1976年創業の電気通信工事業電話線の敷設から固定電話の設置を祖業とし、現在は高速道路（ETC、トンネル内工事）や大型施設内の通信設備設置等、通信に係る一貫工事を行える会社です。AIの発展と共に地域の通信インフラを支える企業として、地域社会の持続的発展に貢献する会社です。

☆事業理念☆　・子育てって楽しいを世界に☆保育理念☆　・<気づく力><考える力><行動する力>を育み、　　社会の中で自己実現できる「大人」を育てる☆保育方針☆　・生活の中で子ども自らが学び、　　成長できる環境をつくる保育こ・そだち株式会社＜ｈｕｇくむ保育園大岩・長沼＞では、独学で資格を取得して実務未経験で入社したスタッフや、「出産・子育てで一度保育の仕事から離れたけれど、やっぱりもう一度保育の仕事につきたい！！」と、ブランクのある中で入社したスタッフも活躍しております。上司や先輩スタッフの丁寧な指導や研修もありますので、実務経験のない方やブランクのある方も安心してくださいね♪

■ What's KENTEM?≫ 事業・建設業者様向けのソフトウェアの開発・販売≫ Points・商品は約4万6000社で導入され、業界トップシェア！・大手ゼネコンへは9割という圧倒的な導入実績を持っています。・完全自社開発、最新技術を使った製品開発をしています。・新卒3年離職率は0%、平均残業時間は5.7時間/月、働きやすい環境を整えている会社です。■ Join our team, KENTEM!勢いを感じられる環境、挑戦を応援してくれる会社です。わたしたちのVisionに共感し、一緒に働いてくれる仲間を募集しています！みなさまのご応募心よりお待ちしています。

創立77年を迎える静岡県中西部に三菱、スズキ、Audiの店舗展開している自動車ディーラーです。働き方改革を積極的に実施し、年間休日120日、完全週休2日制、長期連休を年4回、賞与年3回（年間6ヶ月分）など働きやすい環境づくりをしています。

【創造力∞無限大】オーダーメイドの機械メーカー工場で使用される生産機器や生産ラインをオーダーメイドにて設計・製造・販売。ショウケンガリレイは、食品メーカーの『こんな機械が欲しい』を叶える会社です。ショウケンガリレイの機械が皆さまの目に直接触れることはありませんが、実はお菓子・冷凍食品・デザートなど、皆さまのお手元に届く多くの商品に弊社の機械が携わっています。創業以来、食品製造に自動化・省力化・省人化をもたらすラインエンジニアリングに取り組み、工場の人手不足の解消や働き方改革などのお役に立っています。働き手不足の現代において、今後も成長が期待される事業です。設立40周年を機に2023年4月、新社屋・新工場を建設いたしました。移転に際し、ロボットSl事業も本格稼働しました。プライム市場上場のフクシマガリレイ株式会社を親会社とするガリレイグループのシナジー効果を生かした機械製造に取り組んでおり、タイルや幅木といった建材の製造装置や、洗剤・セロテープ、サニタリー用品の製造装置も手掛けています。　あなたの考えた・組み立てた機械が全国のメーカーで活躍し、皆さまの”食と暮らし”を支えていくお仕事です。

■当社について・高品質な生産技術を保有良質な茶産地である地元「本山茶」「川根茶」を中心にとした茶葉を使用し、美味しい商品作りを創業以来70年間守り続けています。他社に先駆けて最新鋭の設備を導入するなど、製茶や流通の効率化・合理化に向けた取り組みで品質の高い商品を提供しています。・海外市場での売り上げ拡大減少するお茶の国内マーケットの中で、海外顧客への販路拡大やお茶を使用したお菓子・スイーツ・プチギフトなど新しいニーズを創出する「提案型」の企業として、売上を拡大しています。・ニーズに合わせた商品開発で受賞実績多数！モンドセレクションで3年連続金賞を受賞するなど、TVや雑誌、マスコミ等の紹介実績を多数有しています。

『必要な情報をきれいにわかりやすく最適な方法で』情報技術の発達やライフスタイルの変化に伴い、コミュニケーションの多様化もますます進んでいます。グローバルデザインが創業以来目指しているものは、情報伝達の最適化による双方向のコミュニケーションです。それは時代の変化を問わずこれからも変わることはありません。これまで培ってきた質の高い表現力と幅広いデジタルパブリッシング技術をもとにＤＸ化を推進し、住民と自治体をつなぐインフォメーションナビゲーターとしてコミュニケーションの可能性を拓き、地域社会の活性化と持続的な発展に貢献します

「しずな～び」でおなじみの不動産会社。「県下ダントツ№1」を目指し、お客様第一主義のスローガンのもと、お客様の大切な資産である不動産に関するあらゆるお手伝いをさせていただいております。【働きやすさもダントツ№1を目指します】お客様に常に最高のサービスを提供していただくため、働きやすさにも注目。弊社独自の自由休日等を導入し、お休みの取りやすさに自信があります。若い世代の奨学金返済という社会問題にも着目し、奨学金返還支援制度を導入。入社後の研修制度としても、動画・オンラインを活用するなどの工夫をしております。