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541 件中 261～270件を表示
地元静岡の安全と安心を支え、明日の発展の基盤を築く総合建設会社です。住む人が笑顔になる街づくりを目指すとともに、従業員一人ひとりが満足できる仕事の実現を追求しています。人々の暮らしの中で使われ、長期にわたり残り続ける建造物を手掛ける手応えと、地域への貢献の両立をできる特徴があります。
インターンシップ 受入企業
静岡でがんばる企業
資格取得等キャリア支援制度あり
平均勤続年数10年以上
説明会時のエントリーシート・履歴書不要
共通エントリーシートでの応募OK
全学年受入OK
定着率の高さが自慢
江戸末期の創業以来、鍛冶屋から金属プレス業へと進化し、150年以上の歴史と伝統は、自動車・家電製品・ガス供給器・OA機器などの部品製作技術となって、現在まで受け継がれています。
業歴30年以上
県内出身者50％以上
社員との交流機会あり
資格取得支援制度あり
今年で創業から50年を越える老舗の設計会社です。自動車、家電製品、物流・産業機械、ソフトウェア、建築、あらゆる業界を網羅する総合設計会社として成長し続けています。その土台と技術であなたを支え、育てます。
成果に応じた報奨金支給あり
入社後長期（3か月以上）研修あり
クリーンルーム用ドアメーカーです。本社・本社工場は静岡市清水区興津にございます。全国の有名企業様の工場に使われています。
業界トップシェアの商品・サービス保有
創業以来20年以上、大手企業様との長期的なお付き合いと、安定した仕事量を保っていることが当社の大きな強みです。創業当時から培ってきた技術とノウハウ、クライアントとの確かな信頼のもと、主軸の自動車・音楽関係の開発をより磨き上げながら、今後新たな軸となる自社製品開発にも取り組んでおります！
地元密着貢献（転勤なし）
選考前に社員との交流有り
ワークライフバランス重視
異動・配置替えの自主申請あり
大切なのは“まごころ”です。私たち東桜会は、三十年にわたる福祉の実践で介護とは何かについて真剣に考えてきました。介護技術の向上や新しい環境を整えることも積極的に取り組んできました。利用される皆さまにとって本当に必要なものは何だろう？私たち、職員一人ひとりが皆さまに誠実な気持ちを持ち続けること“まごころ”ではないかと思います。これからも東桜会は職員一人ひとりの気持ちがひとりでも多くの皆様に届きますよう“まごころ”込めた介護を続けていきます。
女性比率50％以上
女性管理職が活躍中
移住・就業支援対象企業
チェーンストアを地域に広げ、お客様に豊かな生活を提供することを会社理念として愛知県、静岡県、山梨県、三重県、東京都、埼玉県で、フードサービス事業と、子会社（株）ハビットにてショッピングセンター開発事業を行っています。フードサービス事業は日本全国誰もが知っている７つのナショナルチェーンをフランチャイズの仕組を使って約１００店舗を運営している国内でナンバー１のマルチフランチャイズカンパニーです。
プロジェクト参画型（商品企画体験など）
育児支援制度が充実
社宅・家賃補助あり
明治44（1911）年、明治天皇の「済生勅語」により、済生会は創立されました。済「生活困窮者を済う」生「医療で地域の生を守る」会「医療と福祉、会を挙げて切れ目のないサービスを提供」この3本の柱を軸として、地域における役割を果たすことができるよう、取り組んでいます。
当社は、静岡銀行グループのＩＴ提供責任部署として、静岡銀行の基幹システムや静岡銀行グループ各社の業務に直結したコンピューターシステムの開発・運用など、公共性の高いサービスを提供することにより、地域社会に貢献しています。当社は、次世代育成、女性活躍、健康経営に関する各種施策を推進しており、「プラチナくるみん」「えるぼし（三ツ星）」「健康経営優良法人」の認定取得し、働きやすい環境を整えています。
鈴与㈱の１００％子会社で、資本金は３００万円と規模は大きくありませんが、非常に安定しており、また、清水港のコンテナヤード内で稼働している機械類の整備・修理が主業務の為、職場は清水だけで転勤もありません。諸制度は全て鈴与㈱に準じており、福利厚生も充実しています。
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