従業員の約8割が女性ということもあり、男性女性ともに活躍できる会社です。育児休業制度や育児短時間勤務制度の利用者が多数在籍しており、様々なライフステージに立つ社員と協力し合い、業務に取り組んでいます。また、社員研修に力を入れており、新入社員研修のほか、2年目、3年目や昇格時等にも研修を実施し、現在までの振り返りと今後に向けての目標設定、モチベーションアップの機会として大切にしています。仕事と家庭の両立が可能な働きやすい職場環境、全社をあげて人を育てようという雰囲気のなか、各人が自己成長を目指し元気に働いている会社です。
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